Archive for Manajemen Trainee
LOWONGAN KERJA JAYA BETON
Posted by: | CommentsLOWONGAN KERJA
JAYA BETON
Perusahaan yamg bergerak dalam bidang Industri Beton Pratekan yang memiliki pabrik di Tangerang , Surabay, dan Medan untuk ekspansi pabrik membutuhkan Staff yang berpengalaman untuk posisi:
MANAGEMENT TRAINEE (MT):
S1 Teknik Sipil
PENGAWAS PRODUKSI:
D3/S1 Teknik Sipil
- Laki-laki
- IPK. Min 2.75
- Pengalaman dibidangnya min. 2 tahun (No. 2)
- Menguasai Autocad
- Menguasai Ms. Office
- Mampu berbahasa Inggris secara aktif
Surat lamaran dilengkapi dengan foto copy ijazah + Transkrip, CV, Psaphoto terakhir: 4×6 = 2 lembar dan No. Telp. Yang dapat dihubngi, dikirim ke:
GROW WITH US INDOMOBIL GROUP
Posted by: | CommentsGROW WITH US
INDOMOBIL GROUP
Perusahaan pembiayaan terkemuka di Indonesia dalam naungan INDOMOBIL GROUP, mengundang para profesional muda berkualitas untk bergabung bersama sebagai:
MANAGEMENT TRAINEE (MT)
Perusahaan yang didesain bagi para kandidat yang terpilih untuk dibekali pelatihan dan pengembangan guna menjadi calon pemimpin
Kualifikasi:
- Pria/ Wanita usia maksimal 27 tahun
- IPK min. 3,00 (skala 4), S1 semua jurusan dari Perguruan Tinggi terkemuka
- Fresh Graduate/ berpengalaman kerja maks 3 tahun
- Mampu mengendarai Mobil & Motor serta memiliki Sim C & A
- Memiliki minat yang tinggi dalam bidang leasing/ pembiayaan
- Memiliki kemampuan analisa yang baik serta memiliki jiwa kepemimpinan
- Bersedia ditugaskan dan ditempatkan di seluruh Kantor Cabang PT. Indomobil Finance Indonesia
- Bersedia mengikuti ikatan dinas selama 2 tahun, setelah lulus pendidikan
Kirimkan resume lengkap anda beserta foto terbaru via pos serta cantumkan kode posisi dikiri atas amplop atau subject email paling lambat 1 minggu sejak iklan ini dimuat melalui:
CHALLENGING OPPORTUNITY CAPITAL GROUP COMPANIES
Posted by: | CommentsCHALLENGING OPPORTUNITY
CAPITAL GROUP COMPANIES
Let’s Join Our Team & Be Our Successful
MANAGEMENT TRAINEE (Code: MT)
Requirement:
- Male or female, age between 21-25 years old
- D3 or S1 Degree, min. GPA: 3,00 (scale 4)
- Fresh graduate (preferably from Univ. Kristen Petra, Univ. Katolik Widya Mandala, Univ. Surabaya, Unair)
- Good communication in English or Mandarin and interpersonal skills
- Experience from banking operation, finance and insurance
If you fulfill the requirements please submit your application letter, resume and your recent photograph, subject at your Walk in Interview with position code are published to:
TANTANGAN KARIR CAHAYA BUANA GROUP
Posted by: | CommentsTANTANGAN KARIR
CAHAYA BUANA GROUP
Sebuah group perusahaan industri furniture berskala besar yang berlokasi di Sentul- Bogor, membutuhkan tenaga profesional yang kreatif dan handal untuk menempati posisi:
INTERNAL AUDITOR (IA)
- Pria usia maks. 35 tahun, pendidikan min. D3 Akuntansi
- Lebih diutamakan yang pernah bekerja dikantor Akuntant Publik min. 1 th
- Memiliki Integras, independent, dan dapat bekerja sama dalam tim
- Bersedia melakukan perjalanan dinas keluar kota
- Pekerja keras, mampi bekerja dibawah tekanan, komunikatif, kreatif, berinisiatif, dan memiliki leadership serta interpersonal relationship yang baik
MANAGEMENT TRAINEE (MT)
- Pria, usia maks. 28 tahun
- Pendidikan S1, terbuka untuk semua jurusan
- Diutamakan lulusan dari perguruan tinggi terkemuka
- IPK > 3,00
- Memiliki pengalaman berorganisasi yang memadai dan pernah bekerja di instansi formal min. 3 tahun
- Memiliki jiwa kepemimpinan
- Memiliki keterampilan interpersonal & komunikasi yang baik
- Bersedia ditempatkan di seluruh Indonesia
- Bersedia mengikuti pendidikan di Sentul-Bogor
SENIOR SEKRETARIS (SS)
- Wanita, usia maks. 35 tahun
- Pendidikan min. D3 semua jurusan
- Komunikatif, proaktif, berinisiatif dan cekatan
- Menguasai aplikasi Windows (Word, Excel, Power Point) lebih disukai menguasai Corel Draw
- Fasih berbahasa inggris baik lisan maupun tertulis dan lebih diutamakan jika mampu berbahasa mandarin
- Pengalaman min. 3 tahun Sekretaris Senior Manager
- Bersedia ditempatkan di Sentul-Bogor
Lamaran lengkap & kode jabatan dikirimkan ke:
JOIN WITH US! PT. KATEXINDO CITRAMANDIRI
Posted by: | CommentsJOIN WITH US!
PT. KATEXINDO CITRAMANDIRI
We are looking for suitable candidates to get Bright career to fill the position of:
- Management Executive (Management Trainee)
- Compensation & Benefit Senior Executive
- Facility Senior Executive
- Facility Executive
- Warehouse Manager
- Recruitment Senior Executive
Qualifications:
- Holding S1 degree from any major (2,5), preferably from industrial, Civil, Mechanical Electrical or Electronic Engineering (1,3,4)
- Psychology (6)
- Minimum GPA of 2,75. Male/female (1,2,5,6), Male (3,4)
- Maximum 27 years old (1,4), 30 years old (2,3,6), 38 years old (5)
- Have 2 years experience in production are (1), min. 2 years in facility area (4), min. 3 years experience in the same position (2,3,6), 5 years experience (5)
- Fluent in English both oral and written (1-6)
- Good interpersonal and leadership skills (1-6)
- Conduct regular inspection and maintenance work on general facilities and infrastructure of the plant, product related equipments excluding sewing machines (3,4)
- Assist the Facility Manager in collaborating with other departments to develop cost saving initiatives and participate in the initiatives to heighten the plant’s sense of cost effective use of facilities (3)
- Provide managerial leadership to shipment team to ensure on-time import/export materials through arrangement of on-time customs clearance in of cost effective arrangement methods; to ensure just-in-time delivery of materials to the factory(s). Proper materials storage, and on-time loading of finishied goods (5).
- Deep understanding in recruitment are (psychological tools and interview skill with (BEI)
- Willing to work in KBN – Cakung Cilincing – Jakarta Utara location
- Shuttle Bus transport provided for particular routes
- Canteen provided
- Career development
Submit you application with a comprehensive resume, a recent photograph, transcript pertinent record and any related with job application to:
PELUANG BERKARIR PADANG KARUNIA GROUP
Posted by: | CommentsPELUANG BERKARIR
PADANG KARUNIA GROUP
Padang Karunia Group adalah perusahaan Pertambangan Batubara yang sedang berkembang pesat menjadi Manajemen terbaik di Indonesia, mengajak putra putri terbaik Indonesia untuk membangun bersama kami.
General Manager Finance & Accounting (GMFA)
- Mempunyai pengalaman lebih dari 7 tahun di fungsi Finance & Accounting secara menyeluruh
- Memahami proses bisnis pertambangan, akusisi dan IPO
- Bersedia melakukan perjalanan dinas ke luar kota
Corporate Planning & Operational Control Head (CPOC)
- Mempunyai pengalaman lebih dari 2 tahun di posisi yang berperan membantu perumusan visi, misi dan corporate strategy.
- Memahami serta mampu menerapkan konsep pengembangan dan implementasi PDAC (Plan Do Check Act), perencanaan bisnis, proses bisnis & organizational development yang sesuai dengan tujuan bisnis perusahaan.
Engineering Development Program (EDP)
- Program pelatihan terpadu bagi lulusan S1 Geologi dan Teknik Pertambangan untuk dilatih menjadi Senior Engineer
- Mempunyai IPK minimum 2.75 dan usia maksimum 27 tahun.
Management Trainee Program (MTP)
- Program pelatihan terpadu bagi lulusan S1 dari semua disiplin ilmu untuk dilatih menjadi officer yang mempunyai kompetensi bisnis tambang
- Mempunyai IPK min. 3.00 dari universitas terkemuka di indonesia dan usia maksimum 27 tahun
Kirimkan lamaran lengkap dengan CV, pas photo, copy KTP, dan ijazah, melalui alamat:
GROW WITH US! PT. KIE INDONESIA
Posted by: | CommentsGROW WITH US!
PT. KIE INDONESIA
One of KUMON Group (world wide 46 countries), franchisor of
KUMON METHOD in Indonesia, is now seeking for new staff:
- Management Trainee (MT)
- Finance & Accounting (FA)
Requirements:
- Male, S1 degree in any discipline (1)
- Male or female, S1 in related discipline (2)
- Age below 26 years old
- Concern to education
Send your application before June 8th, 2011 to:
JOB VACANCY PT. TRIJAYA PRATAMA FUTURES
Posted by: | CommentsJOB VACANCY
PT. TRIJAYA PRATAMA FUTURES
We are looking for young, dynamic, self motivated and dedicated person to fill the following position:
BUSINESS DEVELOPMENT (Code: BD)
Requirement:
- Male/female, min. 21 years old
- S1 degree, min. GPA 3.00 (Scale 4)
- Fresh graduate (preferably from Univ. Kristen Petra, Univ. Katolik Widya Mandala, Univ. Surabaya)
- Having good communication, presentation skills and leadership skill
- Having strong motivation, fighting spirit and eager to learn
- Preferably having good communication in English and Mandarin
- Good looking, good manner, pleasant personality and energetic
PUBLIC RELATIONS (Code: PR)
Requirement:
- Female min. 21 years old
- S1 any discipline from university
- Fresh graduate (preferably from Univ. Kristen Petra, Univ. Katolik Widya Mandala, Univ. Surabaya)
- Have good networking skill
- Have good communication / presentation skills
- Preferably having good communication in English and Mandarin
- Good looking, good manner, pleasant personality and energetic
MANAGEMENT TRAINEE (Code: MT)
Requirement:
- Male/female, min. 21 years old
- S1 degree, min. GPA 3.00 (Scale 4)
- Fresh graduate (preferably from Univ. Kristen Petra, Univ. Katolik Widya Mandala, Univ. Surabaya)
- Having good communication, presentation skills and leadership skill
- Having strong motivation, fighting spirit and eager to learn
- Preferably having good communication in English and Mandarin
- Good looking, good manner, pleasant personality and energetic
If you fulfill the requirements please submit your application letter, resume and your recent photograph. Subject at your Walk in Interview with position code are published to:
HAVE CAREER WITH US PUNINAR
Posted by: | CommentsHAVE CAREER WITH US
PUNINAR
We invite you, the best professional and talent to support our excellent services in Warehousing, Freight Forwarding, Custom Clearance and Land Transportation.
- Vessel Operations Manager (OPM): Male, maximal 40 years old, D3 Marine Engineering / Maritime Study, min. 3 years in the same field.
- HR Manager (HRM): Maximal 40 years old, S1 Law / Psychology / Management, min. 3 years experience in logistic will be a Big Advantage.
- Project Manager (PM): Male, maximal 40 years, S1 Engineering, min. 2 years in logistic/mining. Ready to located outside Java.
- Account Manager (AM): Maximal 35 years old, D3, confidence, communicative, well appearance, min. 2 years in same field, experience in B2B marketing is preferred.
- Admin Supervisor (ADS): Maximal 35 years old, S1, min. 3 years in HR/Finance, has background in Accounting.
- Engineer (ENG): Male, maximal 35 years old, S1 mech/elect eng. Min. 2 years in manufacturing, ready to located outside Java.
- Management Trainee (MT): maximal 25 years old, D3 any discipline, GPA 2,75. Ready to located putside Java
Please send your resume within 2 weeks to:
TAKE YOUR CAREER TO NEW HEIGHTS ZURICH
Posted by: | CommentsTAKE YOUR CAREER TO NEW HEIGHTS
ZURICH
PT. Zurich Topas Life (ZTL) ingin membantu Anda bergerak maju dalam karir anda dan
mengundang anda yang energik dan professional untuk bergabung bersama kami
sebagai Wealth Management Advisor dan District Wealth Manager.
DISTRICT WEALTH MANAGER (DWM)
Deskripsi Pekerjaan:
- Membangun dan menjaga hubungan baik antara Zurich dan Staff Bank Mayapada.
- Mengembangkan jaringan nasabah baru, mengkoordinasi team untuk mencapai target bisnis perusahaan.
- Memberikan pelayanan yang maksimal untuk nasabah.
Kualifikasi:
- Professional, energik dan memiliki kemampuan membina hubungan kerja baik
- Min. D3 dari semua jurusan
- Diutamakan pernah menjadi Manager dibidang Sales dan Marketing Perbankan, Asuransi dan Kapital Market min. 4 tahun.
- Memiliki track record penjualan yang baik.
- Proaktif dan mampu meyakinkan orang lain.
- Memiliki kemampuan berbahasa Inggris baik lisan maupun tulisan
Kompensasi:
- Penghasilan tetap setiap bulan
- Bonus bulanan yang sangat menarik
- Tunjangan kesehatan
- Jenjang karir yang menjanjikan
- Kesempatan mendapatkan insentif perjalanan ke luar negeri
- Training bersertifikat dan berkelanjutan untuk memperkaya kemampuan penjualan dan kompetensi lainnya yang mendukung pekerjaan
WEALTH MANAGEMENT ADVISOR (WMA)
Deskripsi Pekerjaan:
- Memberikan pelayanan dan solusi keuangan sesuai kebutuhan nasabah
- Membina hubungan yang baik dengan staff Bank Mayapada, ikut terlibat dalam kegiatan harian cabang
Kualifikasi:
- Pria/wanita, 21-35 tahun
- Pendidikan minimal D3 dari semua jurusan
- Lebih diutamakan pengalaman 2 tahun dibidang pelayanan perbankan, promotion, solusi keuangan nasabah.
- Berpenampilan baik, menarik dan rapi
- Pribadi yang menarik dan memiliki kemampuan komunikasi yang baik.
- Proaktif dan bersosialisasi kepada pelayanan (service-oriented)
- Kemampuan komputer dasar & MS Word & MS Excel
- Bersedia ditempatkan di seluruh cabang Bank Mayapada International di seluruh Indonesia
Kompensasi:
- Penghasilan tetap setiap bulan
- Bonus bulanan yang sangat menarik
- Tunjangan kesehatan
- Potensi peningkatan karir
- Kesempatan mendapatkan insentif perjalanan ke luar negeri
- Training bersertifikat dan berkelanjutan untuk memperkaya kemampuan penjualan dan kompetensi lainnya yang mendukung pekerjaan
MANAGEMENT TRAINEE (Trainer / Fasilitator)
Kualifikasi:
- Min. S1 dari semua jurusan fasilitator, assistant dosen dan trainer minimal 2 tahun.
- Muda, energik dan bersemangat
- Memiliki inisiatif yang tinggi, mampu membuat analisa dan pemecahan masalah dengan baik.
- Memiliki kemampuan berkomunikasi dan presentasi yang baik.
- Mampu bekerja secara mandiri dan juga dalam team
- Memiliki kemampuan yang baik dalam menggunakan Power Point, Excel dan MS Office
- Memiliki kemampuan berbahasa Inggris dengan baik.
Jika anda memenuhi kriteria yang kami cari, silakan kirimkan lamaran lengkap beserta CV dan pas photo terbaru melalui:
